2016年年尾由習(xí)大大親自主持召開的一場(chǎng)重要的會(huì)議，或?qū)⒆屩袊?guó)醫(yī)護(hù)漲薪這事兒在2017年迎來(lái)巨大轉(zhuǎn)機(jī)。

本次深化醫(yī)改小組會(huì)議明確提出，要破除以藥養(yǎng)醫(yī)機(jī)制，取消藥品加成，理順醫(yī)療服務(wù)價(jià)格。對(duì)此有業(yè)內(nèi)人士表示，對(duì)于公立醫(yī)院來(lái)說(shuō)，是傳達(dá)出了醫(yī)生加薪的強(qiáng)烈信號(hào)。

話說(shuō)薪酬制度改革在2016年談了一年也沒見落地，這次會(huì)是真的嗎?

據(jù)業(yè)內(nèi)人士分析，根據(jù)年尾央視掀起的回扣門風(fēng)暴，以及習(xí)大大主持召開的深化醫(yī)改領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，說(shuō)明在破除以藥養(yǎng)醫(yī)機(jī)制方面，中央是下了決心的。而且這一改革風(fēng)暴很可能將在2017年席卷全國(guó)。

這就意味著，將要破除的不僅僅是醫(yī)院層面15%的藥品加成，還將劍指藥品灰色利益鏈條，包括在醫(yī)院、醫(yī)生層面的回扣。

藥品在醫(yī)院、醫(yī)生層面的回扣一旦被擠壓殆盡，體現(xiàn)醫(yī)護(hù)勞動(dòng)價(jià)值的醫(yī)務(wù)性服務(wù)價(jià)格必將大幅提高，給醫(yī)生、護(hù)士漲薪大幅度漲薪也就勢(shì)在必行。

以福建三明為例，改革后，大多數(shù)醫(yī)生的陽(yáng)光收入都有了大幅度地增加。不僅如此，護(hù)士收入也較改革前有了較大幅度的提高。

雖然改革加薪后，不少醫(yī)生的陽(yáng)光收入僅僅是和改革前的總收入持平，甚至略有減少，但卻意義重大。

一方面，陽(yáng)光收入的大幅度提高，將使得醫(yī)生職業(yè)成為光明正大的高薪職業(yè)，就是社會(huì)平均工資的2-5倍;另一方面，灰色、黑色收入的去除，將是醫(yī)生職業(yè)重回真正受社會(huì)尊重的起點(diǎn)，回歸治病救人的本質(zhì)。

那么，薪酬制度改革會(huì)是大鍋飯嗎?哪些醫(yī)生的薪酬將漲的最多呢?

首先肯定是領(lǐng)軍人才，學(xué)科帶頭人。因?yàn)闊o(wú)論在任何時(shí)候和地區(qū)，這些醫(yī)生都是各大醫(yī)院爭(zhēng)搶的對(duì)象，拿高薪，甚至是超高薪是必然的。

薪酬制度改革后，這些人不會(huì)受到普通的醫(yī)生年薪制上限的困擾，甚至一些地方出臺(tái)政策，這些大牛們的薪酬都不納入醫(yī)院工資總額預(yù)算，而是額外劃撥。

有多高呢?百萬(wàn)、千萬(wàn)都有可能，還送房子，給巨額科研經(jīng)費(fèi)……

當(dāng)然，這些大牛的數(shù)量是有限的。那么普通醫(yī)生呢?大家都知道，國(guó)家層面已經(jīng)多次出臺(tái)文件提出給兒科醫(yī)生漲薪，因此，本輪薪酬制度改革，兒科將成為大贏家，一改長(zhǎng)期收入低的尷尬狀況。

另外，全科醫(yī)生將成為香餑餑。因?yàn)閲?guó)家推分級(jí)診療，優(yōu)秀的全科醫(yī)生將是成敗的關(guān)鍵，因此，全科醫(yī)生的薪酬有望迎來(lái)趕上甚至超越部分專科醫(yī)生收入的時(shí)代。

深圳羅湖招聘全科醫(yī)生，最高年薪已達(dá)30萬(wàn)，令不少深圳大醫(yī)院專科醫(yī)生都想辭職去應(yīng)聘。

據(jù)媒體報(bào)道，作為全國(guó)醫(yī)護(hù)薪酬制度改革的典型經(jīng)驗(yàn)，江蘇就是大幅度提高了基層醫(yī)生收入，目前不少基層醫(yī)生收入能達(dá)到15萬(wàn)，年入20萬(wàn)的醫(yī)生也不在少數(shù)，在南京市止馬營(yíng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心，一位口碑和技術(shù)極好的主任醫(yī)師年收入高達(dá)50萬(wàn)。

什么概念?社區(qū)衛(wèi)生中心醫(yī)生都可以拿到50萬(wàn)!這樣的收入實(shí)際上已經(jīng)遠(yuǎn)超不少大醫(yī)院的專科醫(yī)生。

據(jù)悉，江蘇甚至提出了“基層醫(yī)生年收入普遍能達(dá)到20萬(wàn)”的醫(yī)改遠(yuǎn)景。

習(xí)大大在2017新年賀詞中表示：“天上不會(huì)掉餡餅，努力奮斗才能夢(mèng)想成真!大家擼起袖子加油干!”

因此不光是在體制內(nèi)的優(yōu)秀醫(yī)生將有望獲得高額的陽(yáng)光回報(bào)，一批離開體制探索的醫(yī)生們也有望拿到符合自己勞動(dòng)價(jià)值的高薪。

也就是說(shuō)，要想拿高薪，無(wú)論是體制內(nèi)還是體制外，努力奮斗是第一位的，畢竟大鍋飯的時(shí)代已經(jīng)一去不復(fù)返。

相信大家對(duì)于新一屆國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)集體在反腐敗上的決心又有著深刻的認(rèn)識(shí)，因此，在醫(yī)療反腐的問(wèn)題上，國(guó)家反腐的決心也不容置疑，醫(yī)藥衛(wèi)生體制長(zhǎng)期以來(lái)滋生的醫(yī)療腐敗必然將受到嚴(yán)厲打擊。

因此，同時(shí)我們有理由期待新一屆領(lǐng)導(dǎo)集體的改革組合拳，將帶領(lǐng)醫(yī)療界走出泥潭，讓醫(yī)護(hù)回歸有尊嚴(yán)、高收入的職業(yè)，讓病患能夠獲得有尊嚴(yán)、合理可及的醫(yī)療服務(wù)。

最后《看醫(yī)界》小編祝福廣大醫(yī)護(hù)朋友：新年快樂(lè)!一切順利!