晉江新聞網3月9日訊 昨日，晉江召開2019年全市人力資源和社會保障工作會議，總結2018年工作，研究安排2019年工作。晉江市副市長莊天懷參加會議。

據了解，2018年，晉江人社工作著力服務中心謀發展，落實社保費率降低政策，累計為企業降低人力資源成本8866.72萬元。組織制定《關于加強高技能人才隊伍建設的若干意見》等政策，全面實施人才“港灣計劃”，認定優秀人才511名。就業局勢保持穩定，城鄉登記失業率始終控制在0.3%。社保體系更加完善，企業職工養老保險連續14年調整待遇，人均月增128.67元。積極回應群眾訴求，組織開展社保卡“辦證難”集中攻堅和違規領取養老金追討專項行動，辦理社保卡9.5萬張，追回多領冒領養老金569起155.77萬元。

2019年，晉江人社工作將堅持以人民為中心的發展理念，推動惠民生與促發展相結合，著力抓重點、補短板、強弱項、防風險、穩預期，更加注重民生為本、人才優先、改革創新、能力提升，不斷增強人民群眾獲得感、幸福感、安全感。

(記者_陳維曦)