獨(dú)董最高年薪120萬 88人兼任5獨(dú)董

3578家上市公司提供了11305個獨(dú)董職位;各方反饋意見顯示，獨(dú)董還未起到應(yīng)有的作用

獨(dú)立董事，到底是怎樣的一群人?他們又是怎樣的生存狀態(tài)?

在1月16日召開的格力電器2019年第一次臨時股東大會上，經(jīng)審議通過，曾因揭露“藍(lán)田事件”而榮獲央視“2002年經(jīng)濟(jì)年度人物”的劉姝威成功當(dāng)選格力電器的獨(dú)立董事。然而，由于劉姝威與格力電器董事長董明珠之間的“閨蜜”關(guān)系，劉姝威在當(dāng)選格力電器獨(dú)立董事之后，還能否站在“獨(dú)立”的立場，幫助全體股東監(jiān)督、約束董事長的越界行為成為市場關(guān)注的焦點(diǎn)。巧合的是，當(dāng)董明珠連任格力電器董事長、劉姝威當(dāng)選格力電器獨(dú)董之日，董明珠就犯了一個“違規(guī)發(fā)布經(jīng)營業(yè)績”的錯誤。對于董明珠的這一行為，劉姝威作為上市公司獨(dú)董，并沒有公開發(fā)表任何意見。

統(tǒng)計顯示，截至2019年1月，3578家A股上市公司共提供11305個獨(dú)立董事職位，平均每家上市公司可提供3.16個獨(dú)董職位。其中，有88人同時身兼5家上市公司獨(dú)董。在這88名獨(dú)董中，2017年收入最高的超過百萬元;80后和40后各有兩人入選其中;天邦股份為兩位獨(dú)董開出最高年薪，分別為120萬元。

2001年，證監(jiān)會頒布《關(guān)于在上市公司建立獨(dú)立董事制度的指導(dǎo)意見》，正式引入獨(dú)立董事制度。《指導(dǎo)意見》規(guī)定，上市公司董事會成員中應(yīng)當(dāng)至少包括三分之一獨(dú)立董事，獨(dú)立董事原則上最多在5家上市公司兼任，并確保有足夠的時間和精力有效地履行獨(dú)立董事的職責(zé)，獨(dú)立董事連任時間不得超過6年。

但從市場各方的反饋意見來看，“獨(dú)董還未起到應(yīng)有的作用。”

A股提供獨(dú)董職位數(shù)：11305個

據(jù)東財財富Choice數(shù)據(jù)顯示，截至今年1月，3578家A股上市公司共提供11305個獨(dú)立董事職位，平均每家上市公司可提供3.16個獨(dú)董職位。上市公司獨(dú)董最常見配置人數(shù)是3人，涉及上市公司2777家，配置4人、2人和5人的上市公司分別有458家、200家和115家。

據(jù)Choice數(shù)據(jù)統(tǒng)計，上市公司長安汽車(000625)董事會共有15名成員，其中8名為獨(dú)立董事，占比超50%，是上市公司中獨(dú)立董事人數(shù)最多的公司。

2018年4月4日，長安汽車披露公告稱，根據(jù)《公司章程》規(guī)定：“董事會由15名董事組成，董事會成員中包括8名獨(dú)立董事。”公司稱，目前公司獨(dú)立董事7名，需補(bǔ)選獨(dú)立董事1名，并提名曹興權(quán)為公司有獨(dú)立董事候選人，獨(dú)立董事津貼為每人每年12萬元(含稅)。資料顯示，曹興權(quán)現(xiàn)任西南政法大學(xué)民商法學(xué)院教授，擁有17年的民商法教學(xué)和研究經(jīng)驗。

按照2017年的年報數(shù)據(jù)計算，上市公司當(dāng)年支付獨(dú)立董事的薪酬合計為8.1億元，平均每家支付22.6萬元。其中，出手最“闊綽”的是天邦股份，其在2017年為兩名獨(dú)立董事施煒和許萍各自支付120萬元的年薪。

資料顯示，施煒歷任國家計劃委員會工業(yè)綜合局干部、深圳大學(xué)經(jīng)濟(jì)系講師、深圳華商投資咨詢有限公司總經(jīng)理等職;許萍是會計學(xué)博士，中國注冊會計師，現(xiàn)任福州大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院教授、福建省高級會計師評委會評委。

兼任5家公司獨(dú)董人數(shù)：88人

據(jù)Choices數(shù)據(jù)統(tǒng)計，截至今年1月，共有88人頂格兼任5家上市公司的獨(dú)立董事，其中80后2名、70后21名、60后40名、50后23名、40后2名。

年紀(jì)最輕的是1983年出生的具有法律背景的吳非，分別擔(dān)任利歐股份、青青稞酒、華魯恒升、騰達(dá)建設(shè)、桃李面包等5家上市公司的獨(dú)立董事。資料顯示，吳非是北京大學(xué)法學(xué)院碩士研究生，具有國家法律職業(yè)資格，歷任中國糧油控股有限公司法律顧問、上海證券交易所監(jiān)管員，現(xiàn)任上海信公印誠信息技術(shù)有限公司董事長。

另一位80后為1982年出生的蔡海靜，分別擔(dān)任旺能環(huán)境、金科文化、集智股份、永藝股份、康隆達(dá)等5家上市公司的獨(dú)立董事。資料顯示，蔡海靜為浙江大學(xué)理論經(jīng)濟(jì)學(xué)博士后、英國特許會計師、加拿大注冊會計師，現(xiàn)任浙江財經(jīng)大學(xué)會計信息與資本市場監(jiān)管研究中心主任。

另有兩位已邁入古稀之年的“五滿貫”獨(dú)董也相當(dāng)引人注目。一位是75歲的樊行健，分別擔(dān)任金杯電工、銀信科技、九典制藥、株冶集團(tuán)、郴電國際等5家上市公司的獨(dú)董，身份是中國注冊會計師，曾任西南財經(jīng)大學(xué)副校長、湖南財經(jīng)學(xué)院副院長。另一位是74歲的付于武，分別為長春一東、科力遠(yuǎn)、小康股份、廣汽集團(tuán)、圣龍股份等5家上市公司的獨(dú)立董事，曾是哈爾濱汽車工業(yè)總公司總經(jīng)理，現(xiàn)任中國汽車工程學(xué)會理事長。

身兼5職的最高收入：＞100萬

關(guān)于獨(dú)立董事的專業(yè)要求，《指導(dǎo)意見》規(guī)定：上市公司獨(dú)立董事至少包括一名會計專業(yè)人士(具有會計高級職稱或注冊會計師資格的人士)。

據(jù)東方財富Choice數(shù)據(jù)顯示，在88名“五滿貫”獨(dú)立董事中，男性和女性人數(shù)分別為66人和22人。在職業(yè)及知識背景方面，會計和法律專業(yè)的分別為47名和12名。緊隨其后的是有證監(jiān)系統(tǒng)工作經(jīng)歷和較高級別公職經(jīng)歷的人士，分別各有5名入選。此外，從事實(shí)業(yè)和其他領(lǐng)域的專家分別各有4名入選。

1958年出生的邱曉華，博士研究生學(xué)歷、經(jīng)濟(jì)學(xué)家、高級統(tǒng)計師，曾任國家統(tǒng)計局局長。截至2019年1月26日，邱曉華兼任龍洲股份、易聯(lián)眾、納川股份、首開股份、海油工程等5家上市公司的獨(dú)立董事。

1968年出生的鮑恩斯，研究生學(xué)歷、博士學(xué)位、高級會計師，曾任中國證監(jiān)會處長、股票發(fā)行審核委員會專職委員。截至2019年1月26日，鮑恩斯兼任北方國際、三維通信、惠泉啤酒、首商股份、航天電子等5家上市公司的獨(dú)立董事。

在上述88名“五滿貫”獨(dú)董中，合計年薪最高的是錢世政，在2017年度從陸家嘴、美凱龍、春秋航空、亞士創(chuàng)能、來伊份等5家上市公司合計領(lǐng)取稅前報酬約103.7萬元。資料顯示，錢世政生于1952年，博士學(xué)位，曾任復(fù)旦大學(xué)會計學(xué)系副主任等，在財務(wù)與會計理論及實(shí)務(wù)方面擁有30多年的經(jīng)驗。某上市公司董秘向新京報記者透露：“上市公司獨(dú)立董事的工資水平是相對固定的，很久才會變動一次，一般不會隨上市公司業(yè)績的變化而變化。”據(jù)此判斷，錢世政在2018年擔(dān)任獨(dú)董能獲得的收入大概率不會低于100萬元。

有人歡樂有人愁。與錢世政的獨(dú)董收入相比，武漢大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院會計系教授余明桂的收入就有點(diǎn)慘了。統(tǒng)計顯示，2017年余明桂從銀億股份、天喻信息、烽火通信、回天新材、鼎龍股份等5家上市公司合計領(lǐng)取稅前報酬約21.4萬元，為上述88人中收入最低者。

■ 各方評價

獨(dú)董還未起到應(yīng)有的作用

某高校資深教授對新京報記者直言：“如果有機(jī)會，肯定愿意當(dāng)獨(dú)董!如果不需做什么事就有幾萬元收入，多好啊。獨(dú)董如果不負(fù)責(zé)去做(具體事情)，身兼5家是沒問題的，一年就開幾個會而已;如果認(rèn)真去做，加上還有自己的工作，身兼5家肯定是有難度的!”

某擬上市公司獨(dú)董告訴新京報記者：“在A股市場做獨(dú)董，基本沒有什么風(fēng)險，有固定的收入，一年開幾次會、投幾次票就可以了。”

也有“候選生”表示會謹(jǐn)慎考慮。某律所資深律師表示：“獨(dú)董承擔(dān)的責(zé)任是很大的，主要風(fēng)險在于合法性、合規(guī)性。我們?nèi)プ龅脑挘饕紤]風(fēng)險和收益，會比較謹(jǐn)慎。”

在許多人看來，上市公司獨(dú)立董事的職位就是個“香餑餑”。但是，要想成為上市公司的獨(dú)立董事，并非靠硬實(shí)力就一定能成功。

國內(nèi)某高校商學(xué)院教授對新京報記者表示：“大部分老師對這個事情不太回避，當(dāng)獨(dú)董的條件其實(shí)還好，自己需要考一個獨(dú)立董事資格證，最關(guān)鍵的是自己要建立聯(lián)系，這家公司找你去當(dāng)獨(dú)董，基本靠的是你跟董事長的關(guān)系。除非是一些特別大的上市公司，需要一些知名的教授。”

很多獨(dú)董選擇了離職。據(jù)東方財富Choice數(shù)據(jù)顯示，2018年至今，剔除換屆因素，獨(dú)立董事因個人原因、身體健康等原因辭職的案例共有567人次，占獨(dú)董職位總數(shù)約5%。

2018年6月3日，上市公司中毅達(dá)(600610)披露公告稱，公司獨(dú)立董事張偉提出書面辭職，并在離職前留下最后諫言稱，“鑒于公司經(jīng)營管理層領(lǐng)導(dǎo)集多項不兼容職務(wù)于一身，無視董事會、監(jiān)事會，恣意妄為，致使公司內(nèi)部管理制度極為混亂”、“在本人任職過程中，公司完全忽視本人的獨(dú)立董事意見，不按法律及交易所規(guī)則提供履職條件。本人人微言輕，無挽狂瀾之力”。

上市公司對獨(dú)董又有怎樣的期待?某上市公司高管表示：“一方面，希望獨(dú)董在重要事情上提供專業(yè)意見;另一方面，希望獨(dú)董可以配合上市公司的一些決策。”該高管稱，“身兼多家上市公司獨(dú)董的人，很可能就是為了拿獨(dú)董的工資，不用花什么精力，就是開個董事會、參加個股東會，有時候都不用到會場，簽個字就行了。不管在中國還是美國，獨(dú)董能起到的作用是非常有限的。”

新京報記者 肖瑋