研究報告發現：中國大陸勞動力市場在全球34個經濟體中壓力最低

中新網上海11月20日電(李佳佳)由招聘專家瀚納仕與牛津經濟研究院20日聯合發布的一份年度報告中稱，在34個世界經濟體當中，中國大陸連續第二年成為勞動力市場壓力最低的市場。

這份名為《瀚納仕全球技能指數》的報告表明，相比世界其它33個經濟體，中國大陸的雇主更容易找到適任的人才。同時也意味著在全球經濟面臨不斷加劇的不確定性和增長緩慢的情況下，中國大陸的勞動力市場仍然是較為穩健的。

目前，中國大陸各行各業的企業正為高端人才提供優渥待遇，而高、低端行業間的薪資差距也正在不斷拉大。這表明，在從出口導向到技術導向的經濟轉型過程中，中國大陸對高端人才的需求日益漸長。

瀚納仕大中華區執行總監蘭熙蒙(Simon Lance)表示：“近年來，中國大陸的勞動力市場越來越能滿足雇主招聘需求，這在大陸市場近五年來在技能指數中穩步下降的綜合得分中也有所體現。”

蘭熙蒙指出，“從事高技術行業(尤其是科研活動)的工作者在過去的一年迎來了明顯的薪資增長，而這拉大了他們與低技術行業之間的薪資差距。”

他補充道，信息、計算機服務、軟件行業的薪資增長了9%，這是中國大陸各行業中最高的。

蘭熙蒙表示，中國大陸的關鍵人才需求包括數據科學家、臨床外科醫師、電子商務經理、高級研發工程師、數字金融專家等，而生命科學和工程類等行業急需高技能專業人才。

《瀚納仕全球技能指數》年度報告的發行始于2012年，旨在衡量全球各大主要勞動力市場中企業吸引和留住高端人才的難易度。綜合指數為七項具體指標分數的平均值，得分越接近0就表示勞動力市場的壓力越小，越靠近10就表示壓力越大。就今年的綜合指數而言，中國大陸為3.7，是全球34個主要勞動力市場中最低的，也創下了自2012年以來的新低。所有34個經濟體的平均值與去年相同，仍為5.4。(完)