泉州市委組織部推動組織工作制度化 助力基層治理體系建設
開欄語
學習宣傳貫徹黨的十九屆四中全會精神,是當前和今后一個時期全市上下的重要政治任務。為推動市直機關深入學習宣傳貫徹四中全會和省委全會、市委全會精神,更好服務保障泉州高質量發展落實趕超,今日起,市委辦、市政府辦、市委宣傳部、市委市直機關工委聯合在《泉州晚報》、泉州網、泉州通客戶端開設“學習貫徹黨的十九屆四中全會精神筆談”專欄,邀請市委部分部、委、辦、局和市直部門黨組(黨委),立足職能職責,結合工作實際,筆談學習宣傳貫徹四中全會精神的基本情況和工作思路、創新舉措和實際行動,展示凝心聚力推動四中全會精神在泉州落地生根、開花結果,為作答“三個時代命題”,推動高質量發展落實趕超作出貢獻的生動實踐。
(泉州晚報記者吳宗寶 通訊員蘇黎章)黨的十九屆四中全會專題研究堅持和完善中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現代化問題,為我市推動各方面制度更加成熟更加定型明確了路線圖,提供了根本遵循。市委組織部堅持把學習貫徹全會精神作為當前和今后一個時期首要政治任務,將制度建設貫穿組織工作各方面、全過程,不斷提高組織工作質量,為全面推進“五個泉州”建設、加快推進泉州治理現代化提供堅強組織保障。
打造科學規范的組織工作制度體系。市委組織部認真落實四中全會對組織工作提出的新要求、管黨治黨的新任務,對標對表黨中央、省委出臺的各項制度措施,聯系泉州實際,堅持“固根基、揚優勢、補短板、強弱項”,鞏固和發展主題教育制度成果,深化黨的建設制度改革,及時完善相關制度配套,打造與時俱進、科學規范的全市組織工作制度體系。其中,圍繞推動脫貧攻堅、鄉村振興、“強基”工程,系統性完善黨建引領基層治理制度;
圍繞推動產城人融合發展,突出人才價值實現,深化人才“港灣計劃”,系統性完善人才工作制度體系。
堅決把黨的全面領導制度落到實處。推動組織部門、組工干部作制度執行的表率,認真抓好黨的全面領導各項制度和組織工作制度文件的學習貫徹,加強本級組織工作制度出臺前的審核把關,對重要制度文件的執行情況定期開展督查,讓每項組織工作都有章可循、按規處理。加強對各級黨組織和黨員干部制度執行監督,將制度執行情況作為干部考察考核、選人用人專項檢查、黨建述職評議考核等重要內容,推動各級黨組織和黨員干部對標對表,堅定不移貫徹好、執行好中國特色社會主義根本制度、基本制度、重要制度。堅決同一切違反制度的現象作斗爭,堅決杜絕有令不行、有禁不止現象,對把制度當擺設、破壞制度、違法違規的,嚴肅追責問責,確保制度落地生根。
全面提升干部制度執行力和治理能力。制度執行力和治理能力是新時代高素質干部的核心要素。市委組織部圍繞提高干部制度執行力和治理能力,落實“新福建干部素質提升計劃”,教育引導黨員干部堅定制度自信、強化制度意識,自覺做制度的忠實尊崇者、堅定維護者、有力執行者。加強干部隊伍的思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業訓練,有組織、有計劃地把干部放到重大斗爭第一線去錘煉斗爭精神、增強斗爭本領,大力培育干部隊伍適應新時代中國特色社會主義發展要求的專業素養和治理本領。堅持“兩個優先”,把制度執行力和治理能力作為識別干部、評判優劣、能上能下的重要依據,大力提拔重用政治素質高、制度意識好、治理能力強的干部,旗幟鮮明樹立重制度、善治理、能落實的用人導向。