完善靈活就業社會保障政策讓靈活就業者輕裝前行

2022-03-11 08:04:42 來源：中國信息報

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近年來，伴隨數字經濟快速發展，各種靈活就業如雨后春筍般勃然興起，從正規就業的“拾遺補缺”，逐漸壯大為全社會就業的一個重要組成部分。今年政府工作報告提出，要“完善靈活就業社會保障政策，開展新就業形態職業傷害保障試點”。我們應深化認識，貫徹好“穩市場主體保就業”要求，積極引導促進靈活就業規范健康發展，釋放更多活力，發揮更大潛力。

當前，以個人經營、非全日制、新就業形態等靈活方式為特征的就業，迅速吸納了大量人群。如快遞小哥、網約車司機、外賣配送員、網絡寫手、網絡主播等新就業形態職業，依托快速發展的平臺經濟，工作時間較靈活，就契合了眾多就業者的實際需要。國家統計局相關統計顯示，目前我國靈活就業人數已達2億人。然而，我們也要理性看到，當前靈活就業群體還面臨著用工不規范、工資待遇偏低、保障體系不完善等一系列問題，必須進一步規范好靈活用工市場，保障其勞動權益，讓更多靈活就業者輕裝前行。

要進一步轉變觀念。不能拘泥于傳統就業觀，要與時俱進看問題。尤其是隨著大學生擇業觀和企業用工需求的變化，靈活就業的內涵和外延也在不斷變化，需要我們以更加包容的心態來看待。既要尊重靈活就業者的選擇，也要看到他們背后的艱辛與不易，給予公平的關照與務實的保障。將靈活就業人員納入常規就業群體，明確新就業形態勞動者存在的勞動關系，維護靈活就業人員薪酬、職業安全等權益。

要強化政策引導和制度保障。引導互聯網平臺企業與靈活就業者協商確定基本權責，形成行業規范。研究制定平臺就業勞動保障政策，探索構建適用于新業態的新型社會保險繳費體系，確保制度公平、多繳多得，實現靈活選擇、方便轉移接續，為求職者提供制度兜底。加強勞動爭議的監察和執法，拓寬法律援助服務范圍，及時處置新就業形態領域勞動糾紛，使勞動者得到合理救濟。

要加大公共服務力度。完善多層就業服務組織網絡和多級政府服務支持體系，為靈活就業人員提供各類支撐性服務。及時跟蹤和動態發布社會需要的新職業，為求職者提供有效的就業崗位信息服務。針對靈活就業特點，開展有效性和實用性強的就業培訓服務和其他創業就業服務，增強群眾靈活就業能力。充分發揮工會作用，把較為零散的靈活就業人員組織起來，提升維權能力。

就業是民生之本。今年我國高校畢業生將首次突破1000萬人，就業壓力不小。我們要千方百計落實落細穩就業各項舉措，深入挖掘靈活就業的潛力活力，讓千百萬朵靈活就業之花茁壯成長，推動經濟穩增長，助力實現共同富裕。(記者黃真張曉霞)